中国计算机学会青年计算机科技论坛成都分论坛

CCF YOCSEF Chengdu

2019年10月26日（星期六）13:30—18:15

成都市都江堰市青城山镇东软大道1号成都东软学院A2115

青城问“道”--人才争夺，西部地区是主动出击，还是筑巢引凤？

编号：CCF-19-YOCSEF成都-1FV

近年来各地人才新政不断出台，人才争夺战愈演愈烈。导致两种极端：一方面，一些城市借助区域优势人才聚集度越来越高；另一方面，中西部地区人才流失问题越来越严重。2019年6月11日中央发布《我国进一步弘扬科学家精神加强作风和学风建设》中提出“支持中西部地区稳定人才队伍，发达地区不得片面通过高薪酬高待遇竞价抢挖人才，特别是从中西部地区、东北地区挖人才。”在这样的背景下，西部高校如何内外合力，找对定位，改善人才空心化问题。

CCF YOCSEF举办论坛“青城问“道”：人才争夺，西部地区是主动出击，还是筑巢引凤？”，邀请政府、高校、企业专家共同讨论面对愈演愈烈的人才争夺战，地处西部的我们应如何应对！

期待大家共赴青城，一同问道！

程 序

第一阶段：参观（10:30-12:00）

10:30-12:00参观成都东软学院

12:00-13:20 午餐

第二阶段：论坛（13:30-18:15）

13:30-14:00   论坛签到

14:00-14:10   嘉宾介绍&论坛背景介绍

14:10-14:25

引导发言：王添杨 电子科技大学校人才办

引导发言题目：四川省现行人才政策在人才争夺中是短板，还是优势？

14:25-14:40

引导发言：章乐 四川大学计算机学院副院长

引导发言题目：外地的高端人才选择扎根西部是个例， 还是趋势？

14:40-14:55

李郅 上海云轴（ZStack）的西区人才策略和布局

14:55-15:15

茶歇、合影

15:15-18:15

自由思辨：

议题一：西部地区的人才政策在新一轮人才争夺中是助推剂，还是拦路虎？

议题二：综合政策、平台和待遇，西部地区相对一线城市及其他新一线城市具有优势，还是落于下风？

议题三：在新一轮人才争夺中，西部地区应以区域自身特点发展为主，还是与其他地区正面碰撞？

引导发言：王添杨

王添杨，电子科技大学计算机硕士毕业，留校工作至今，历任电子科技大学软件工程学院对外合作科科员、科长。2018年至人力资源部人才办负责人才引进工作。较为熟悉工程教育及国内人才引进相关政策，相关工作获四川省教学成果二等奖，参编《计算机网络编程与数据通信》等教材。

引导发言：章乐

章乐，教授，博士，国家千人计划（青年项目）入选者，现任四川大学计算机（软件）学院副院长。已发表50余篇SCI学术论文，3本学术专著和多项授权国家发明专利。本科毕业于北京理工大学计算机学院，然后在美国路易斯安娜理工大学获得硕士和博士学位，并在哈佛大学医学院麻州总医院从事博士后研究工作，担任过密歇根理工大学助理教授和罗切斯特大学医学院副教授。目前的工作核心是利用计算机和数学计算的知识为生物信息研究提供实时模拟和数据挖掘技术，并通过实验数据建立，分析和优化相关模型。现担任ACM SIGBIO中国区副主席、重庆生物信息学会副理事长、中国计算机学会生物信息专业组委员、中国生物工程学会生物信息专业组委员、中国人工智能学会生物信息常委、中国计算机学会大数据专业组委员、中国遗传学会大数据专委，以第一完成人荣获重庆科技进步三等奖，吴文俊人工智能二等奖在内的多项学术荣誉。

执行主席：

饶云波 博士，电子科技大学，YOCSEF成都 副主席

刘传林 博士，西南石油大学，YOCSEF成都 AC委员

参会方式：

1、CCF会员凭会员证免费参加；受邀嘉宾、活动承办和协办单位人员、媒体免费参加；

2、非CCF会员，请办理入会手续，即可免费参会。会费：学生50元/年，专业会员：200元/年，缴费方式：http://web.ccf.org.cn/CCF/regTo.action?flag=0；

3.请点击链接报名参加：https://q.eqxiu.com/s/9tDjL5Au或扫描二维码报名

联系人：张永清 博士，成都信息工程大学，YOCSEF 成都 学术秘书，Email：zhangyq@cuit.edu.cn; Tel:15208345900。如参会，请于10月23日前回复参会回执至zhangyq@cuit.edu.cn，以便提供会务。

参会回执：

参会交通信息

前往成都东软学院方式：动车（可选择犀浦站或成都站出发），青城山站步行10分钟左右即可到成都东软学院后门，A2办公楼在学校最高标志的钟楼旁，会议室在1楼A2115.